中堅職員としてのキャリアアップの道筋（キャリアパス）を描きながら、求められる考え方とスキル、職員間の信頼関係とチームワークを高めるキーパーソンとしての役割等を学びます。

(1)中堅職員としてのキャリアデザインとセルフマネジメントのあり方を学ぶ
(2)福祉サービスの倫理と基本理念を深め、実戦での手法を習得する
(3)チームケアの一員としてメンバーシップやチームワークのあり方を再確認する
(4)中堅職員としてキャリアアップの啓発課題を学び、方向性を明確にする
(5)中堅職員としての役割と行動指針を確認し、挑戦目標を設定する

大阪市内の福祉関係施設・事業所に勤務する、入職後おおむね3～5年程度の職員
※3日間出席ができること(3日間共、同一グループでのワークを実施するため)

令和4年12月12日(月)、令和5年1月24日(火)、1月30日(月)
全日程　午前10時～午後5時

大阪市社会福祉研修・情報センター5階　大会議室

PDFファイル参照
※研修は上記の3日間ですが、研修成果を高めるため「事前学習およびプロフィールシート」の取り組みが研修受講の必須条件です。「テキスト」と「事前学習およびプロフィールシート」は研修の約1ヶ月前に送付いたします。

※「事前学習およびプロフィールシート」はPC等でも作成可能です。各コースのシートデータは下記URLからダウンロードください。
https://www.wel-osaka.com/kensyu/sheets.html

関西学院　聖和短期大学　准教授　立花　直樹
四天王寺大学　准教授　吉田　祐一郎
（全国社会福祉協議会「福祉職員キャリアパス対応生涯研修課程」指導者）

32人（申込多数の場合は抽選）

9,000円+テキスト代1,000円　

下記［申込み］をクリックまたは 上記PDFの申込書に記入のうえ、FAXで送信してください。

11月2日（水）午後5時必着

受講の可否は、11月上旬に事業所あてテキストを同封のうえ発送いたします。

全課程出席者には、大阪市社会福祉研修・情報センター所長名の「修了証書」を交付します。

大阪市社会福祉研修・情報センター (企画研修担当)
〒557-0024　大阪市西成区出城2-5-20
TEL（06）4392-8201　　FAX（06）4392-8272
E-mail　kensyu@shakyo-osaka.jp