平成26年度
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【501】社会福祉施設・事業所のための「労務管理研修」 |
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| ■ 目的 | 職員の定着率を高めるためには、職員が安心して気持ちよく働ける職場環境をつくり、適正な労務管理を行うことが求められる。本研修では、労働関係法令とともに労務管理に関する基礎知識と実務を学ぶことにより適切な組織運営が推進されることを目的に開催する。 |
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| ■ 対象者 | 大阪市内の社会福祉施設・事業所の管理者、労務管理担当者 |
| ■ 日程 | 平成26年７月17日（木）、24日（木）午後１時30分～５時 |
| ■ 会場 | 大阪市社会福祉研修・情報センター５階 大会議室 |
| ■ 内容 | ・社会福祉施設における労働環境整備の現状と監督指導の重点 項目 ・社会福祉施設における労務管理の基礎知識 （労働時間、休日、休暇、割増賃金等） ・多様な雇用形態における労務管理の基礎知識 （パート労働法、労働・社会保険等） ・社会福祉施設における最近の労使紛争とトラブル防止に関する基礎知識 ・最近の労働関係法令改正と就業規則見直し ・労働条件変更・契約終了等を巡る合理性判断基準と実務対応 ・労務管理適正化チェック（就業規則記載項目協定・届出等確認） |
| ■ 講師 | 有限会社 ワイズコンサルタンツ 代表取締役 米津 加代子 （特定社会保険労務士・行政書士） |
| ■ 定員 | 50人（申込多数の場合は抽選） |
| ■ 受講料 | 6,000円 |
| ■ 問合せ先 | 大阪市社会福祉研修・情報センター (企画研修担当) 〒557-0024 大阪市西成区出城2-5-20 TEL（06）4392-8201 FAX（06）4392-8272 E-mail kensyu@shakyo-osaka.jp |